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エクスペリエンスよりヤング

私的法則
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本日私と同い年の元工場長久方ぶりに会って話をしていたのですが忌憚ない話が出来ました。
2人でろくに食べ物を注文せずに14時から19時まで安物ワインを赤白2.5リットル注文すれば話も盛り上がるというもの。

経験的に元工場長より時間的に4倍以上(技術的にはもっと上だと思いますけど)経験を持っていても同じ会社の若い子の方が欲しいと必ず言われたそうです。
設計室長なんて意味のない肩書きを貰っていましたけど、健常者の工場長ですらこの状況ですからね。

やはりとんでもないキャリアの持ち主でもない限り、何だかんだといって経験より若さが勝る。
倒産した会社に入社出来たのも新卒の会社が一部上場で製品が入社直前にたまたま入ったからであって、今の私は零細企業出身の難病オッサンですからね。
フリーターも視野に入れないといけないのかな・・・。
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  • posted by ヨウ